加拿大联邦护理移民项目

2019年2月23日,加拿大联邦移民部(IRCC)宣布将实施新的护理试点移民项目,试点项目为期5年,将取代之前的住家保姆移民项目(Live-in Caregiver Program)。根据新项目的实行计划,申请人将在来加拿大之前接受移民资格评估,在取得工作签证并在加拿大从事相关工作满两年后,可以直接递交联邦永居申请。

主申请人持特定职业的工作签证登陆加拿大工作,期间允许更换雇主,配偶及子女可随行一起来到加拿大,配偶可持开放工签工作,子女可享受公立免费教育。

新的护理试点移民项目包括:儿童看护(Home Child Care Provider Pilot)和家庭支持工(Home Support Work Pilot)两种。

该项目每年的申请配额为2750。2019年6月18日,该项目开始正式接受申请。

目前,联邦护理移民项目分为两个申请类别,2023年这两个类别的可接受配额情况如下:

  • 积累经验类别:1650
    • 1500份在线申请(已达上限,于2023年1月1日关停)
    • 150份其他方式申请(已达上限,于2023年2月1日关停)
  • 直通永居类别:1100
    • 1000份在线申请(已达上限,于2023年4月19日关停)
    • 100份其他方式申请

项目优势

  • 无年龄限制,学历要求较低;
  • 在加拿大3年内工作满2年,工作不必须连续;
  • 可更换雇主,不限制于某个雇主;
  • 配偶及子女可持开放工签及学签随行,快速登陆享受加拿大的福利待遇。

申请条件

  1. 累积经验类别(合格工作经验少于24个月):
    • 持有加拿大魁北克以外地区雇主提供的真实有效全职工作offer:
      • 儿童护理:申请人在自己家中或雇主家中照顾18岁以下的孩子,不必须住在雇主家中,作为养父母的经验不被认可;
      • 家庭支持工:申请人在雇主家中照顾需要护理的人员,不必须住在雇主家中;
      • 工作经验必须是以上职业之一,不可以是两种职业的混合经验;
    • 能够胜任工作:依据申请人过去的经验或培训来判断其是否能够胜任;
    • 至少达到CLB 5的语言成绩;
    • 完成至少一年大专学历,通过加拿大对等学历认证。
  2. 直通永居类别(已具备24个月合格工作经验):
    • 在过去的36个月中具备至少24个月累计全职加拿大工作经验,工作经验属于以下职业类别:
      • 儿童护理:申请人在自己家中或雇主家中照顾18岁以下的孩子,不必须住在雇主家中,作为养父母的经验不被认可;
      • 家庭支持工:申请人在雇主家中照顾需要护理的人员,不必须住在雇主家中;
      • 工作经验必须是以上职业之一,不可以是两种职业的混合经验;
    • 至少达到CLB 5的语言成绩;
    • 完成至少一年大专学历,通过加拿大对等学历认证。

申请流程

  1. 评估,签约;
  2. 落实雇主offer;
  3. 同时递交工签和PR申请;
  4. 收到联邦档案号,工签获批(工签有效期3年);
  5. 登陆加拿大进行护理工作,满2年后向移民局递交加拿大相关工作经验证明;
  6. 移民局继续审批申请人的PR申请(预计6个月左右);
  7. 背景调查,通知补料(如需)或体检;
  8. 通知贴签,获得移民签证。(整体周期大约三年)
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