加拿大联邦护理移民项目

2019年2月23日，加拿大联邦移民部(IRCC)宣布将实施新的护理试点移民项目，试点项目为期5年，将取代之前的住家保姆移民项目(Live-in Caregiver Program)。根据新项目的实行计划，申请人将在来加拿大之前接受移民资格评估，在取得工作签证并在加拿大从事相关工作满两年后，可以直接递交联邦永居申请。

主申请人持特定职业的工作签证登陆加拿大工作，期间允许更换雇主，配偶及子女可随行一起来到加拿大，配偶可持开放工签工作，子女可享受公立免费教育。

新的护理试点移民项目包括：儿童看护(Home Child Care Provider Pilot)和家庭支持工（Home Support Work Pilot)两种。

该项目每年的申请配额为2750。2019年6月18日，该项目开始正式接受申请。

目前，联邦护理移民项目分为两个申请类别，2023年这两个类别的可接受配额情况如下：

• 积累经验类别：1650
  • 1500份在线申请（已达上限，于2023年1月1日关停）
  • 150份其他方式申请（已达上限，于2023年2月1日关停）
• 直通永居类别：1100
  • 1000份在线申请（已达上限，于2023年4月19日关停）
  • 100份其他方式申请

项目优势

• 无年龄限制，学历要求较低；
• 在加拿大3年内工作满2年，工作不必须连续；
• 可更换雇主，不限制于某个雇主；
• 配偶及子女可持开放工签及学签随行，快速登陆享受加拿大的福利待遇。

申请条件

1. 累积经验类别（合格工作经验少于24个月）：
   • 持有加拿大魁北克以外地区雇主提供的真实有效全职工作offer：
     • 儿童护理：申请人在自己家中或雇主家中照顾18岁以下的孩子，不必须住在雇主家中，作为养父母的经验不被认可；
     • 家庭支持工：申请人在雇主家中照顾需要护理的人员，不必须住在雇主家中；
     • 工作经验必须是以上职业之一，不可以是两种职业的混合经验；
   • 能够胜任工作：依据申请人过去的经验或培训来判断其是否能够胜任；
   • 至少达到CLB 5的语言成绩；
   • 完成至少一年大专学历，通过加拿大对等学历认证。
2. 直通永居类别（已具备24个月合格工作经验）：
   • 在过去的36个月中具备至少24个月累计全职加拿大工作经验，工作经验属于以下职业类别：
     • 儿童护理：申请人在自己家中或雇主家中照顾18岁以下的孩子，不必须住在雇主家中，作为养父母的经验不被认可；
     • 家庭支持工：申请人在雇主家中照顾需要护理的人员，不必须住在雇主家中；
     • 工作经验必须是以上职业之一，不可以是两种职业的混合经验；
   • 至少达到CLB 5的语言成绩；
   • 完成至少一年大专学历，通过加拿大对等学历认证。

申请流程

1. 评估，签约；
2. 落实雇主offer；
3. 同时递交工签和PR申请；
4. 收到联邦档案号，工签获批（工签有效期3年）；
5. 登陆加拿大进行护理工作，满2年后向移民局递交加拿大相关工作经验证明；
6. 移民局继续审批申请人的PR申请（预计6个月左右）；
7. 背景调查，通知补料（如需）或体检；
8. 通知贴签，获得移民签证。（整体周期大约三年）